Die Pfeiler unserer Unternehmung
- Ein Plan muss in die Praxis umsetzbar sein.
- Wir messen die Unternehmensziele an ihrer Erreichbarkeit.
- Wir entwickeln aus den Zielen umsetzbare Strategien, welche die Ressourcen des Unternehmens zwar fordern, aber nicht überfordern.
- Wir unterstützen aktiv bei der Umsetzung der getroffenen Maßnahmen und korrigieren bei Abweichungen.
- Wir steuern Ihr Unternehmen auf dem Weg zum Erfolg.
Unser Ansatz
Wir sind es gewohnt, uns in kürzester Zeit seriös und sehr zuverlässig in die Materie einzuarbeiten.
So sind wir in der Lage sehr schnell Schwachstellen zu erkennen, um dann direkt notwendige Änderungen zu erarbeiten und diese zielgerichtet umzusetzen.
Genauso sind wir in der Lage - bei einem kurzfristigen Ausfall der Geschäftsleitung - Ihr Unternehmen im bisher gewohnten Sinne temporär weiter zu führen.
Unser Einsatz
Wir unterstützen Sie und Ihr Unternehmen als Manager auf Zeit bei:
- plötzlichem Ausfall des Führungspersonals aus den verschiedensten Gründen
- auftretenden Krisensituationen (Krisenmanagement)
- anstehenden Veränderungen (Change-Management)
- Unternehmensverkauf
- Initiierung und Begleitung von eigenverwalteten Insolvenzverfahren nach § 270 b InsO
- Erstellen von Sanierungskonzepten gemäß IDW S 6
- Erstellen von positiven Fortbestehensprognosen gemäß IDW S 11
Unser Ziel
Es geht um die Zukunft Ihres Unternehmens, es geht darum die individuellen Problemstellungen erfolgreich zu lösen.
Ergebnisse der langfristen Ausrichtung Ihres Unternehmens:
- gesundes Wachstum
- ausreichend Liquidität
- bestmöglichster Erfolg
Unser Ziel ist es Ihr Unternehmen auf Kurs zu halten oder schnellstmöglich wieder auf Kurs zu bringen.
Unsere Arbeit folgt dabei stets einer Zielgröße - dem EBIT der Unternehmung. Dieser Erfolgsgröße ordnen wir alles andere unter.